同道猎聘AI服务亮相全国人服大会，展示行业智能化新生产力

　　11月28日至29日，第三届全国人力资源服务业发展大会在湖北武汉盛大举行。 本届大会以“塑造现代化人力资源，促进高质量充分就业”为主题，汇聚政府部门、行业组织、科研机构和领先企业，共话行业高质量发展新趋势。

　　作为人力资源服务行业科技化发展的代表性企业，同道猎聘集团受邀参会，并凭借在 AI 技术应用方面的创新成果，在大会“行业领军企业路演”环节表现亮眼，重点展示了两款核心 AI 产品——猎聘AI招聘与猎聘AI求职顾问，受到与会嘉宾的广泛关注与高度评价。

　　在路演中，同道猎聘集团系统介绍了两款 AI 产品的应用模式与实践成果：

　　猎聘AI招聘面向企业HR与招聘负责人，通过智能筛选、岗位匹配、沟通跟进、面试安排等全流程能力，实现“自动化、智能化、可量化”的招聘管理，大幅提升招聘效率与候选人匹配精准度。

　　猎聘AI求职顾问面向求职者，通过个性化岗位推荐、职业路径分析、智能简历优化等服务，帮助求职者快速匹配合适机会，提升求职成功率与体验感。

　　同道猎聘集团副总裁把冉在现场表示，这两款产品不仅体现了公司对“科技 + 人力资源服务”未来趋势的前瞻布局，更承载着猎聘以技术驱动行业进步的初心：“我们希望通过AI技术，为企业与人才之间搭建一座更加高效、公平、智能的连接桥梁，让人力资源服务真正从‘概念探索’走向‘生产力落地’。”

　　值得一提的是，这两款 AI 产品已在此前的2025年天津市海河英才人力资源服务创新创业大赛中表现突出，分别获得“创新奖”和“优秀奖”。评审认为，猎聘AI在实际应用中的成熟度、可复制性以及对行业场景的深度理解，都展现出强劲的创新能力和社会价值。此次在全国人服大会的集中展示，让更多行业人士直观感受到 AI 技术如何助力企业招聘提效、提升就业质量、优化人岗匹配，推动行业数字化与智能化转型。

　　同道猎聘集团长期坚持“科技驱动服务升级”的发展理念，持续加大 AI、大数据、算法等领域的研发投入，致力于打造覆盖招聘端和求职端的智能服务体系，为行业提供可持续、可复制、可落地的技术方案。未来，集团将继续加强 AI 技术在更多业务场景的探索与迭代，深化与政府、企业和产业伙伴的合作，共同推动人力资源服务业的现代化转型，为促进高质量充分就业贡献更多力量。

　　11月28日至29日，以“塑造现代化人力资源，促进高质量充分就业”为主题的第三届全国人力资源服务业发展大会在湖北武汉盛大举行。作为人力资源服务行业的科技型代表企业，同道猎聘集团受邀出席，并凭借其在AI技术应用方面的突出成果，在大会的行业领军企业路演环节中大放异彩，重点展示了旗下两大核心AI产品——猎聘AI招聘和猎聘AI求职顾问，吸引了与会行业人士的广泛关注和高度认可。

　　在本次大会的路演环节，同道猎聘集团详细介绍了两大 AI 产品：AI 招聘 —— 面向企业 HR 与招聘负责人，利用人工智能技术优化招聘流程，从简历筛选、岗位匹配、面试安排到候选人管理，全流程智能化，极大提升招聘效率与精准度;AI 求职顾问 —— 面向求职者，通过 AI 推荐、个性化岗位匹配、职业规划建议等方式，帮助求职者快速触达合适岗位、提升求职成功率。同道猎聘集团副总裁把冉强调，这两款产品不仅代表公司对未来“科技 + 人力资源服务”发展趋势的前瞻判断与战略布局，也体现了公司致力于以技术驱动，为企业与人才之间架设更高效、更公平、更智能连接桥梁的坚定使命。