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谷歌员工集体罢工抗议性骚扰:提出5点要求

2018/11/02 09:32      快科技 小淳  


  今天谷歌的KPI应该不是非常好看,因为谷歌全球各地的员工已经离开了工作岗位,抗议谷歌处理性骚扰的的方式。

  上周五,《纽约时报》报道称,前谷歌Android负责人安迪·鲁宾(Andy Rubin)对员工存在性骚扰行为,但谷歌仍向他提供了9000万美元的离职补偿。在报道发布后,皮查伊试图安抚员工。鲁宾本人则表示,这篇报道是诽谤。《纽约时报》的报道还显示,谷歌其他高管的不当行为也没有得到严肃处理。

  这篇报道在谷歌内部引发了广泛讨论。员工们对此感到失望,由于对CEO桑达尔·皮查伊给予的回应感到不满,一些谷歌员工计划集会抗议。

  今天的罢工于谷歌新加坡和印度办事处开始举行,随后伦敦、都柏林和纽约办事处也加入了罢工中。

  抗议者提出了5点要求:

  1、结束对员工性骚扰和歧视事件的强制仲裁;

  2、承诺停止薪酬和机会不公平对待;

  3、公开披露性骚扰透明度报告;

  4、建立一个流程,用于安全和匿名地举报不端行为;

  5、首席多元化官员直接向CEO和董事会报告,任命一名员工代表加入董事会。

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